Über mich
Ich bin im familiengeführten Hotelbetrieb aufgewachsen – ein Ort, an dem Menschen, Beziehungen und Dynamik zum Alltag gehören. Schon früh entwickelte ich ein feines Gespür für zwischenmenschliche Prozesse und erkannte, wie entscheidend gutes Zusammenspiel und Kommunikation sind. Diese Sensibilität begleitet mich bis heute – mittlerweile lebe ich in Schönewerd.
Auch der Leistungssport prägte meine Kindheit und Jugend. Als Leistungsschwimmer lernte ich, was Durchhaltevermögen und Zielorientierung bedeuten – Eigenschaften, die mich bis heute begleiten. Später durfte ich als Cheftrainer einer Unihockey-Damenmannschaft erleben, wie kraftvoll eine gelingende Zusammenarbeit ist: Wir gewannen gemeinsam den Europacup – als Team, das sich gegenseitig trug und forderte.
Nach meiner Ausbildung als Koch übernahm ich früh Verantwortung und leitete ein Team von 13 Mitarbeitenden. Als ich in den Sozialbereich wechselte, arbeitete ich als Arbeitsagoge und übernahm verschiedene Führungsrollen. In meiner beruflichen Laufbahn habe ich in unterschiedlichen Organisationen und vielfältigen Teamkonstellationen gewirkt. Das hat mich nachhaltig geprägt und inspiriert.
Teil solcher Entwicklungsprozesse zu sein, mitzuerleben, wie sich Dynamiken entfalten und Potenziale sichtbar werden, begeistert mich bis heute.
Ausbildung & Qualifikation
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2025 DAS Organisationsdynamische Prozessbegleitung
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2025 CAS Teamdynamik – prozessorientiert führen und beraten
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2023 CAS Changeprozesse in Organisationen
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2020 CAS Führen in Nonprofit-Organisationen
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2019 Wirtefachprüfung, Gastro Aargau
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2011 - 2015 Studium zum Eidg. Dipl. Arbeitsagogen (HFP), Agogis, Zürich
Meine Arbeit
Heute begleite ich als Coach und Organisationsberater Teams, Führungskräfte und Organisationen in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Sportvereine, soziale Institutionen und Gastronomiebetriebe stehen häufig unter besonderem Druck – sie arbeiten mit Herz, unter anspruchsvollen Bedingungen und oft mit begrenzten Ressourcen. Ich begleite Menschen und Organisationen dabei, ihre Herausforderungen zu sortieren, den Fokus zu schärfen und die nächsten Schritte zu gehen. Meine Arbeit richtet sich auch an leistungsstarke Teams und solche, die es werden möchten. Diese können von einer gezielten, gruppendynamischen Begleitung profitieren.
Denn: Gruppendynamik ist wie das Wetter – es findet immer statt. Wo bereits viel Energie und Potenzial vorhanden ist, können gezielte Impulse helfen, die Zusammenarbeit noch wirkungsvoller zu gestalten und blinde Flecken zu beleuchten.
Ich arbeite mit verschiedenen Modellen und Methoden, wie dem Vertrauensmodell oder systemischen Ansätzen – und verbinde dabei Professionalität und Prozesssicherheit mit Engagement, Empathie und Klarheit. Mit meiner prozessorientierten Haltung bringe ich Bewegung in festgefahrene Strukturen – respektvoll, ehrlich und mit der Gabe, den rosa Elefanten im Raum anzusprechen.
